La Berlin, Parchetul General a inițiat o anchetă împotriva unui angajat al Oficiului de Stat pentru Imigrație, suspectat de acte de corupție și eliberare de acte de cetățenie false. Conform investigațiilor, funcționarul în vârstă de 38 de ani ar fi naturalizat ilegal o familie din Macedonia de Nord, ignorând toate reglementările și legile, și ar fi încasat sume de bani pentru aceste servicii.

Joi, 17 iulie 2025, poliția a efectuat percheziții la două apartamente din cartierele Marzahn și Rudow, aparținând celor trei suspecți. Operațiunea a fost dispusă de Parchetul General în cadrul unei investigații privind suspiciunea de luare de mită.

Utilizarea unei ștampile false și ștergerea dosarelor

Angajatul este cercetat pentru suspiciune de luare de mită și fals în acte publice. Se presupune că, pe 15 aprilie 2025, acesta ar fi naturalizat ilegal o familie cu doi copii minori din Macedonia de Nord, deși aceștia își retrăseseră anterior cererile de cetățenie, iar el nu avea competența de a gestiona cazurile lor.

Acesta ar fi redactat certificatele de naturalizare, le-ar fi semnat cu un nume fals și ar fi folosit o ștampilă contrafăcută. Ulterior, ar fi înmânat documentele familiei. În plus, este acuzat că ar fi utilizat abuziv accesul unui coleg pentru a șterge dosarele de străini ale acestei familii.

Ceilalți doi suspecți – un bărbat de 39 de ani și o femeie de 36 de ani – sunt membrii adulți ai familiei naturalizate, împotriva cărora există suspiciunea de dare de mită.

O posibilă relație personală, motivul acțiunilor

Conform stadiului actual al anchetei, o relație romantică între angajatul Oficiului de Imigrație și femeia naturalizată ar putea fi motivul infracțiunii. În timpul perchezițiilor, au fost confiscate probe relevante, în special medii de stocare electronice, care urmează să fie analizate în continuare de către anchetatori.

Cazul era deja cunoscut în cadrul instituției. Angajatul a fost imediat concediat. În documentele interne ale Oficiului se menționează că „un angajat a fost concediat fără preaviz, printre altele, din cauza utilizării intenționate abuzive a credențialelor de acces ale colegilor și a utilizării unei ștampile false”. Toți angajații au fost reamintiți să „blocheze computerul de fiecare dată când părăsesc locul de muncă (...) și să-și încuie ștampila”, chiar și pentru o scurtă pauză de cafea sau o vizită la toaletă.