
În câteva cuvinte
Volkswagen reduce zilele de lucru de acasă, stârnind nemulțumire printre angajați și ridicând întrebări despre viitorul muncii flexibile în companie.
VW reduce zilele de lucru de acasă
VW reduce zilele de lucru de acasă la două începând cu luna aprilie. Decizia provoacă nemulțumire în rândul celor 24.000 de angajați ai mărcii principale afectați. Departamentul de resurse umane și consiliul de întreprindere își exprimă îngrijorări. Cum va influența noua reglementare viața de zi cu zi a angajaților și de ce VW a decis să facă acest pas? Reducerea vine pe fondul eforturilor de a spori colaborarea și inovația la sediul central. Angajații exprimă temeri legate de echilibrul dintre viața profesională și cea personală, precum și de costurile suplimentare legate de transport. Viitorul muncii flexibile la Volkswagen este acum sub semnul întrebării. Mai multe discuții sunt așteptate între conducere și reprezentanții angajaților pentru a găsi soluții reciproc avantajoase.
Impactul acestei decizii asupra productivității și moralului angajaților va fi monitorizat atent.